Frits adviseert mantelzorgers afspraken te maken met hun leidinggevende

Nou ik denk w~ als het mogelijk is eh dan dat hoop je dan dat de mensen met hun werkgever, met hun leidinggevende binnen hun werk afspraken kunnen maken. Probeer dat wel.

Want dan weet je dan kan je dus dingen eh misschien regelen. Eh kijk zorgverlof is ook een mogelijkheid. Kortdurend zorgverlof is een mogelijkheid. Maar dat kan, is weer niet iets wat je plotseling op kan nemen, want dat moet weer zoveel tijd van tevoren. Eh ja, maar probeer afspraken te maken met je werk.

Nou qua werk ja laat het wel weten. Ook aan je leidinggevende. Want anders is er helemaal geen eh geen begrip van nou ja, ehm jij zorgt wel, maar de intensiteit ja die zal toch moeilijk zijn voor een ander te bepalen, maar laat het wel weten wat je doet.